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EN IXTENCO CONTINÚA RECLUTAMIENTO DE ELEMENTOS POLICIACOS



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El Gobierno Municipal de Ixtenco que encabeza Miguel Ángel Caballero Yonca, mantiene abierta su convocatoria para el reclutamiento de elementos a ocupar los puestos de policía Municipal preventivo para esa demarcación.
Al respecto, el Director de la corporación Mauricio Morales Salazar, indicó que la nueva convocatoria contempla la contratación de mujeres y hombres a partir de los 19 años de edad y hasta los 50, refirió además que de no cumplir uno solo de sus requisitos, no podrá acceder al reclutamiento, por lo que recomendó revisar la convocatoria a detalle.
Los requisitos son los siguientes:
·             Ser ciudadano mexicano y estar en pleno ejercicio de sus derechos políticos y civiles
·             Tener 19 a 50 años
·             Estudios comprobables de bachillerato concluido
·             Estatura mínima 1.60 m para hombres y 1.50 m para mujeres
·             Tatuajes no visibles con uniforme de manga larga (que no sean denigrantes u ofensivos)
·             Oficio de baja de las dependencias de seguridad pública y/o militar a las que haya pertenecido
·             NO estar sujeto a proceso penal y/o NO haber sido sentenciado por la comisión de delito doloso
·             Acreditar las evaluaciones de control y confianza

Documentación:

·             Currículum actualizado con nombre y firma al final
·             Acta de nacimiento
·             Credencial de elector (IFE o INE)
·             Cédula del Registro Federal de contribuyentes (RFC)
·             Clave Única del Registro de Población (CURP)
·             Cartilla del Servicio Militar con hoja de liberación (en el caso de los hombres)
·             Comprobante de domicilio reciente (Luz o Agua)
·             Carta bajo protesta de decir verdad de NO estar sujeto proceso penal, NO haber sido condenado o tener sentencia irrevocable
·             Carta de NO Antecedentes penales
·             Constancia de no Inhabilitado
·             Constancia de no haber sido recomendado por violaciones a los Derechos Humanos
·             Reporte de Crédito especial (original)
·             Tres referenciales personales, tres laborales, tres vecinales y tres familiares.
 Morales Salazar resaltó que el objetivo es reclutar y seleccionar a candidatos para formar a los futuros policías, mediante la adquisición de conocimientos, técnicas, tácticas y habilidades que les permitan responder de manera eficiente con su actuación, para incorporarlos a la Dirección de Seguridad Pública y Tránsito Municipal.
Los interesados (a) deberán presentar documentación en copia y original (para efecto de cotejo) en las oficinas alternas de la Dirección de Seguridad Pública Municipal de Ixtenco, ubicadas en calle Prolongación 2 Norte (unidad deportiva Tlahuicole), con horarios de 9:00 a 15:00 horas.